GWG Reutlingen

Ihre Karriere bei der GWG Reutlingen

Die GWG Reutlingen ist das Wohnungsunternehmen der Stadt Reutlingen. Seit 1951 bietet sie ihren Kunden von der Planung über die Bauausführung bis zur Verwaltung der Immobilien alles aus einer Hand an. Die GWG Reutlingen verwaltet rund 7.500 Mietwohnungen und ist für ca. 3.500 Wohnungseigentumseinheiten als Verwalterin bestellt.

Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Wohnungsunternehmens mit rund 140 Mitarbeitenden! Wir bauen, vermieten, verkaufen und verwalten – und gestalten so das Reutlinger Stadtbild mit.

Klingt spannend? Dann starten Sie jetzt Ihre Karriere bei uns.

Gesundheit und Sport
- Prävention und Gesundheitsförderung
- Jobrad
- Aktivwoche
- Ergonomische moderne Arbeitsplätze

Zusatzleistungen
- Verpflegungszuschuss
- Fahrtkostenzuschuss ÖPNV
- Vermögenswirksame Leistungen
- Zusatzversorgungskasse (TVöD)
- Jahressonderzahlung (TVöD)

Work-Life-Balance
- Flexible Arbeitszeiten
- Teilzeitarbeitsplätze

Perspektiven
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Leistungsorientierte Bezahlung
- Sichere Branche

Auszeichnungen
- Mehrfach von TOPJOB als Top-Arbeitgeber ausgezeichnet

Wir suchen permanent

Fachkräfte (m/w/d)
- Wohnungswirtschaft

Branche

Wohnungsunternehmen

Gründung

1951

Standorte

Reutlingen

Mitarbeiter (m/w/d)

ca. 140

Job-Highlight:

Stelle:
Abteilungsleiter (m/w/d) Einkauf

Beschreibung:
• Leitung und strategische Weiterentwicklung der Abteilung Einkauf
• Ihnen obliegt die Gesamtverantwortung für das Einkaufsmanagement, Produktportfolio und die Vergabeprozesse sowie die Abstimmung in enger Zusammenarbeit mit den einzelnen Unternehmensbereichen
• Umsetzung von Digitalisierungsprozessen für ein zukunftsfähiges Einkaufsmanagement
• Teamorientierte und motivierende Führung eines multidisziplinären Teams
• Dank Ihrer Branchenkenntnis haben Sie die Entwicklung des Marktes stets im Blick und initiieren regelmäßig Marktanalysen

Beschäftigungsverhältnis:
Vollzeit

Qualifikationen:
• Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder bauwirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung
• Sie verfügen über Berufserfahrung und einer Affinität für den Bereich Einkauf - idealerweise aus dem Bereich Bau- und Wohnungswirtschaft
• Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung wünschenswert
• Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen wie beispiels weise SAP, Futura SRM sowie in BGB, VOB und HOAI runden Ihr Profil ab
• Sie haben eine klare Vision und möchten innovative Ideen in die Tat umsetzen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!