Wir bei BeneVit betreiben keine klassischen Pflegeheime. Bei uns wird nach dem Hausgemeinschaftskonzept gelebt und das bedeutet für die Bewohner vor allem eines: aktiv sein. Unsere Bewohner leben in Wohngemeinschaften zusammen und wir helfen ihnen dabei, ihren Alltag aktiv zu gestalten. Den Tisch decken, Wäsche zusammenlegen, Kartoffeln schälen, gärtnern – ein erfüllter Alltag, der ganz nebenbei auch Therapie bedeutet.

Unsere Devise: ältere Menschen aktivieren und Potentiale nutzen.

Sind Sie auf der Suche nach einer Stelle, bei der Sie sich mit all Ihrem Fachwissen und als Mensch einbringen können, Entscheidungsfreiheiten genießen und ein nettes, motiviertes Team an Ihrer Seite haben? Dann werden Sie Teil der großen BeneVit Familie. Wertschätzung steht bei uns an oberster Stelle, sowohl gegenüber unseren Bewohnern als auch unseren Mitarbeitern.

Zusatzleistungen

Arbeitskultur
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Kollegiales und freundliches Miteinander
- Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mind. 30 Tage Urlaub

Zusätzliche Leistungen
- Wäschegeld steuerfrei
- Zulagen bei Übernahme von Sonderfunktionen
- Kostenlos Kaffee und Wasser

Gesundheitswesen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zum Fitnessstudio oder Physiotherapie
- Günstiges E-Bike-Leasing

Familienfreundlichkeit
- Stabile Dienstpläne
- Teilzeitarbeitsplätze
- Betriebliche Kinderbetreuung
- Kinder sind immer willkommen (und Hunde auch)

Fachkräfte (m/w/d)

- Pflegefachkräfte (m/w/d)
- Pflegedienstleiter (m/w/d)
- Einrichtungsleiter (m/w/d)
- Hauswirtschaftsleiter (m/w/d)
- Pflegehelfer (m/w/d)
- Präsenzkräfte (m/w/d)
- Hauswirtschaftskräfte (m/w/d)
- Auszubildende (m/w/d)

Branche

Pflege (stationär, ambulant und Tagespflege)

Gründung

2004

Standorte

30 Standorte in fünf Bundesländern

Mitarbeiter (m/w/d)

rund 2.000