Elisabeth Diesner - Supervision & Coaching DGSv

Für Unternehmen
In Unternehmen begleite ich Führungskräfte, Teams und einzelne Mitarbeitende mit Supervision und Coaching. In diesen Prozessen kann die Kommunikation zwischen allen Beteiligten effektiver werden. Dadurch werden Aufgaben gemeinsam strukturierter abgestimmt und Abläufe besser vernetzt. Das fördert die Motivation und die Produktivität des Teams – wie auch die Kundenzufriedenheit.
Gerne unterstütze ich ausbildende Personen, denn durch eine gute Begleitung im Unternehmen lassen sich Auszubildende oft stärker an das Unternehmen binden. Für Mitarbeitende mit Kindern fördern im Coaching entwickelte Arbeits(zeit)modelle die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, was einen Arbeitgeber attraktiver macht. Supervision und Coaching sind somit auch ein Weg, um dem Fachkräftemangel zu begegnen.

Schwerpunkte und Themen
Klärung von Abläufen – Prozessen – Konflikten
Teamentwicklung durch Supervision
Führungskräfte-Coaching
Einzelcoaching für Teamleitende oder Mitarbeitende

Nutzen und Vorteile
Größere Zufriedenheit im Team
Stärkere Identifikation mit dem Unternehmen
Verbesserung der Arbeitsqualität
Effektivere Auftragsabwicklung

Für Organisationen und Einzelpersonen
In Kommunen, in der Eingliederungshilfe, in pädagogischen Einrichtungen oder im Bereich der Sozialen Arbeit unterstütze ich Teams und Führungskräfte. Supervision oder Coaching tragen dazu dabei, dass sich die Zusammenarbeit verbessert und Aufgaben erfolgreich bewältigt werden. Blockaden können sich lösen; Mitarbeitende sind oft energiegeladener und zufriedener für andere da.
Einzelpersonen, die ihre berufliche Situation klären und Veränderungen angehen möchten, begleite ich auf ihrem Weg.

Wie kann ich Sie darin unterstützen, Ihre Ziele zu erreichen?