379 Unternehmen und Institutionen bekennen sich zum "Erfolgsfaktor Familie"

"Diese gemeinsame Erklärung ist ein weiterer Meilenstein auf unserem Weg, Familienfreundlichkeit als Markenzeichen der deutschen Wirtschaft fest zu etablieren", sagte Ursula von der Leyen. "Ein solches starkes Bekenntnis zu einer familienbewussten Unternehmensführung hat es in unserem Land noch nicht gegeben. Wir schaffen damit ein gemeinsames Leitbild, an dem sich andere Unternehmen in Deutschland orientieren können."

DIHK-Präsident Braun, der als Vorstandsvorsitzender der B. Braun Melsungen AG ebenfalls zu den Erstunterzeichnern gehört, betonte: "Das große Interesse an der Veranstaltung und der Erklärung zeigt: Familienfreundlichkeit ist für Unternehmen ein 'must have' geworden. Denn Fachkräfte machen ihre Entscheidung für einen Arbeitgeber zunehmend davon abhängig, ob er die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützt".

Wie eine familienbewusste Infrastruktur in Unternehmen aussehen kann, verdeutlichten beim Bundestreffen des Unternehmensnetzwerks "Erfolgsfaktor Familie" Experten und Unternehmensvertreter. Sie präsentierten den rund 400 Teilnehmern Best-Practice-Beispiele aus den Bereichen betrieblich unterstützte Kinderbetreuung, betriebswirtschaftlicher Nutzen von Familienfreundlichkeit sowie familienfreundliche Arbeitsorganisation.

Bundesfamilienministerin Ursula von der Leyen und DIHK-Präsident Ludwig Georg Braun haben das Unternehmensnetzwerk "Erfolgsfaktor Familie" 2006 gegründet. Es ist eine Plattform für familienfreundliche Unternehmen und dient dem Austausch von praktischen Bausteinen, wie Familienfreundlichkeit in jedem Betrieb funktionieren kann. Mittlerweile sind fast 1.500 Mitglieder im Netzwerk aktiv.

Den Wortlaut der gemeinsamen Erklärung und weitere Informationen zum Netzwerk finden Sie auf der Internet-Seite von "Erfolgsfaktor Familie".